Sosyal medya fenomenliği artık “tehlikeli iş”

⚠️ Sosyal medya fenomenliği, “tehlikeli” sınıfına alındı!

🤳🏻 Sosyal medya fenomenlerinin video içeriği yapım ve yayın faaliyetleri, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından “tehlikeli iş” kategorisine alındı.

1. resim

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının, Resmi Gazete'de yayımlanan "İş Sağlığı ve Güvenliğine İlişkin İşyeri Tehlike Sınıfları Tebliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Tebliğ"i ile söz konusu tebliğin ekindeki "İşyeri Tehlike Sınıfları Listesi"nde güncelleme yapıldı.

Buna göre, "Video içeriklerinin yapım ve yayın faaliyetleri (Fenomenler (influencerlar) ve vloggerlar tarafından)" maddesi "tehlikeli" sınıfına eklendi.

Sosyal medya için video hazırlayan fenomenlerin iş sağlığı ve güvenliği açısından duruş bozukluğu gibi ergonomik riskler taşıdığı ifade edildi. Bu risklerin çeşitli meslek hastalıklarına neden olduğu göz önünde bulundurulduğunda yapılan iş “tehlikeli” olarak nitelendirildi.

Öte yandan alınan bu karar bireysel olarak yapılan sosyal medya fenomenliği için geçerli değil. Bu kararın uygulanabilir olması için bahse konu fenomenin yanında en az bir SGK’lı çalıştırdığı kişi bulunması gerekiyor.

Bunun yanında fenomenlerin çalışanlarına tehlike sınıfına göre eğitim vermesi, yaptığı işin risk analizini çıkarması ve bir acil durum eylem planı hazırlaması gerekiyor.

Örneğin dışarıda yapılan video çekimlerinde iş sağlığı ve güvenliğine uygun teknik emniyet tedbirlerinin alınması gerekecek. Özetle bu karar, yalnızca bir ekiple çalışan sosyal medya fenomenleri için geçerli olacak.

Tehlike sınıf listeleri 3’e ayrılıyor; az tehlikeli, tehlikeli ve çok tehlikeli. Az tehlikeli sınıf içerisinde genellikle ofis faaliyetleri, perakendecilik, lokantalar, oteller ve okullar gibi yerler bulunuyor.

Tehlikeli kategorisinde ise ayakkabı, deterjan ve et üretimi, diş hekimliği gibi faaliyetler yer alıyor. Sosyal medya fenomenliği de artık bu kategoride yer alıyor. Çok tehlikeli sınıfında ise yapı sektörü, ağır sanayi, hastaneler ve petrol istasyonları bulunuyor.

Tartışma